一、甄選類別及錄取名額：正取11名(備取19)
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第3 職等人員一
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正取名額
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備取名額
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| 法務人員 |
1 |
3 |
| 國際貿易人員 |
1 |
3 |
| 生產技術研發人員(化工類) |
4 |
4 |
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生產技術研發人員(農化食品類)
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1 |
3 |
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電子電機人員
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2 |
3 |
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第3 職等人員二
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正取名額
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備取名額
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| 建築人員 |
2 |
3 |
二、甄選科目
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甄選類組
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共同科目
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專業科目
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推薦套書
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| 法務人員 |
英文
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1.英文10%
2.專業科目1：民法、刑法40%
3.專業科目2：民事訴訟法及公司法30%
4.專業科目3：行政程序法及行政執行法20% |
法務人員套書 |
| 國際貿易人員 |
1.英文10%
2.專業科目1：國際貿易理論與實務30%
3.專業科目2：商用英文30%
4.專業科目3：國際行銷30% |
國際貿易人員套書 |
生產技術研發
人員(化工類) |
1.英文10%
2.專業科目1：分析化學(含儀器分析)30%
3.專業科目2：普通化學30%
4.專業科目3：單元操作30% |
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生產技術研發
人員(農化食品
類) |
1.英文10%
2.專業科目1：生物化學(含微生物學)40%
3.專業科目2：普通化學(含分析化學)30%
4.專業科目3：儀器分析20% |
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| 電子電機人員 |
1.英文10%
2.專業科目1：電力系統(含電路學)30%
3.專業科目2：自動控制30%
4.專業科目3：電子學30% |
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三、考試科目
(一)第3職等人員【一】：
1.到職第一年(含實習期間)，比照臺灣菸酒股份有限公司(以下簡稱該公司)
從業人員第2 職等本薪3 級支薪(目前月支薪約3 萬6 仟餘元)。
2.到職第二年，比照該公司從業人員第2 職等本薪4 級支薪(目前月支薪約3萬8 仟餘元)。
3.到職第三年以該公司從業人員第3 職等本薪1 級，採計前2 年年終成績考核結果辦理晉級。（該兩年如均考列甲等，可晉至第4 職等本薪1 級，月支薪約4 萬9 千餘元）。
4.到職第三年以後之升等調派依該公司人事規章規定辦理。
5.相關工作經歷不再提敘
(二)第3職等人員【二】：
1.到職第一年(含實習期間)，比照該公司從業人員第3 職等年功薪2 級支薪(目前月支薪約5 萬餘元)進用。
2.實習期間考核分為3 個月及6 個月二階段辦理，該等人員如於第一階段考核不適任，即予終止實習。
3.相關工作經歷不再提敘。
資料來源：金融研訓院
公務人員考試
國營事業考試
就業相關考試
金融證照考試
專技證照
教育師資考試
軍事考試
升學考試
