一、本次甄試合計正取 30 名、備取 48 名，有關各甄試類別、考試科目、錄取名額如下
(一) 職員 -- 四級工程師：
| 甄試類別 |
共同科目 |
專業科目 |
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土木工程
(S2901)
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成績占第一試(筆試)成績 30%
1. 國文：公文寫作
2. 英文【選擇題】
3. 自來水法規：包含民法、
消費者保護法、自來水法及
其施行細則、臺北自來水事
業處營業章程及消費性用水
服務契約【選擇題】
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1. 專業科目一：
土木工程【含工程力學(包括
材料力學)、土壤力學(包括
基礎工程)、測量學、結構學、
鋼筋混凝土學與設計、營建管
理與工程材料等】
【選擇題】
成績占第一試(筆試)成績 35%
2. 專業科目二：
自來水工程【選擇題】
成績占第一試(筆試)成績 35%
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2 / -
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【書籍】
土木工程
【課程】
土木工程
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(二) 職員 -- 一級工程員：
| 甄試類別 |
共同科目 |
專業科目 |
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土木工程
(S2902)
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成績占第一試(筆試)成績 30%
1. 國文：公文寫作
2. 英文【選擇題】
3. 自來水法規：包含民法、
消費者保護法、自來水法及
其施行細則、臺北自來水事
業處營業章程及消費性用水
服務契約【選擇題】
|
1. 專業科目一：
土木工程【含工程力學(包括
材料力學)、土壤力學(包括
基礎工程)、測量學、結構學、
鋼筋混凝土學與設計、營建管
理與工程材料等】【選擇題】
成績占第一試(筆試)成績 35%
2. 專業科目二：
自來水工程【選擇題】
成績占第一試(筆試)成績 35%
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9 / 18
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【書籍】
土木工程
【課程】
土木工程
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(三) 職員 -- 一級業務員：
| 甄試類別 |
共同科目 |
專業科目 |
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推薦書籍/課程
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企業管理
(S2903)
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成績占第一試(筆試)成績 30%
1. 國文：公文寫作
2. 英文【選擇題】
3. 自來水法規：包含民法、
消費者保護法、自來水法及
其施行細則、臺北自來水事
業處營業章程及消費性用水
服務契約【選擇題】
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1. 專業科目一：
自來水營業管理【選擇題】
成績占第一試(筆試)成績 35%
(1) 臺北自來水事業處自來水
服務，如淨水、供水、水質、
抄表、收費、申請、營業章程
、臺北自來水事業處用戶恢復
用水申請須知、臺北自來水事
業處用戶過戶申請須知、臺北
自來水事業處用戶變更用水設
備申請須知、臺北自來水事業
處接水申請須知等。
(2) 用戶用水設備、水表之功
能、運作及構造等原理或規定
，如「自來水設備檢驗辦法」
、「自來水用戶用水設備標準
」、「臺北自來水事業處用戶
表位設置原則」、「自來水用
水設備審圖、檢驗、設計作業
手冊」等。
2. 專業科目二：
管理學實務及統計運用
【選擇題，權重各 50%】
成績占第一試(筆試)成績 35%
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2 / 5
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【書籍】
企業管理
【課程】
企業管理
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(四) 工員 -- 技術士：
| 甄試類別 |
共同科目 |
專業科目 |
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機電類
(S2904)
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【選擇題】
成績占第一試(筆試)成績 30%
1. 電腦概論及國文閱讀測驗
2. 自來水法(含施行細則)及
臺北自來水事業處營業章程
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基本電學、電機機械【選擇題】
成績占第一試(筆試)成績 70% |
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二、待遇與福利
本甄試錄取人員，其試用期間及試用期滿成績考核合格正式進用後之薪給，依其甄選類科職稱說明如下：
| 甄選類科 |
職 稱 |
薪 給 |
| 土木工程 |
四級工程師 |
依臺北自來水事業處職員進用考核辦法規定，新進四級工程師應自擬任職務所列最低
職等最低薪級(即第六職等一級)支薪(月薪約 51,395 元)。另新進職員應試用 6 個月，
試用期間每月支給薪給約 41,740 元。 |
| 土木工程 |
一級工程員 |
依臺北自來水事業處職員進用考核辦法規定，新進一級工程(業務)員應自擬任職務所列
最低職等最低薪級(即第四職等一級)支薪(月薪約 42,480 元)。另新進職員應試用 6 個月
，試用期間每月支給薪給約 34,605 元。 |
| 企業管理 |
一級業務員 |
| 機電類 |
技術士 |
依臺北自來水事業處工作規則規定，新進技術士以第六工等一級僱用(月薪約 29,660 元)
。另新進工員應先試用 3 個月，期滿成績合格，正式僱用。 |
資料來源：臺北自來水事業處工程總隊
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