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中華電信招考

考試介紹

考試簡介

中華電信於民國85年7月1日由當時交通部電信總局營運部門改制成立,其主要業務涵蓋固網通信、行動通信,以及數據通信三大領域,為國內營運經驗最豐富、規模最大之綜合電信業者。

因應物聯網、人工智慧(AI)時代來臨,五大電信商今年將釋出超過600個人力職缺招募社會新鮮人,其中,中華電信釋出350個工作機會、3年內表現優異可拿年薪百萬元徵才條件,預期將成今年社會新鮮人熱門求職的企業主。

中華電信總經理說,資安、物聯網商機龐大,公司2017年希望招聘資安、雲端、資通訊、大數據分析、行銷等領域學有專長應屆畢業生,儘管沒工作經驗,但為培育後起之秀,中華電信開出大學畢業生起薪3.5萬元起跳,及碩士4萬元以上相對高薪。除起薪優渥,中華電信每年三節及年終獎金也相當傲人,還會依公司每年獲利表現加發企業獎金及員工分紅,合計一般員工年薪至少拿16.6個月,表現優異員工可拿到20個月以上。(資料來源:林淑惠,中國時報,2017年6月11日)

中華電信對外招募新進人員,通常從簡章出來開始報名至考試當天,都不會超過一個月的時間,因此若有志進入中華電信的考生,請把握時間提前準備,以增加上榜的機會。

考試特色

中華電信非考不可的「4」大利多:
1. 考試科目少,只考三科,短期好準備。
2. 薪資福利佳,年終績效加上企業化獎金,平均6.6個月起跳。
3. 招考類別-機務、電力、資訊及業務類:投考組合多,上榜機會倍增。
4. 因應物聯網、人工智慧(AI)時代來臨,人才需求一波接一波。

待遇與薪資

1. 專業職(四)第一類專員─工務類別:月薪37,625元。
2. 專業職(四)第一類專員─業務類別:月薪35,625元。
3. 專業職(四)第二類專員─工務類別:月薪35,625元。

【註1】各類組錄取人員係依本次甄選所須學歷條件敘以職階及待遇。例如類組學歷條件為大學畢業,應考人若具大學以上學歷,錄取後仍以大學學歷敘以職階及待遇。
【註2】本公司視營運情況及員工績效表現另核發獎金、員工酬勞等。

報考須知

報名日期:最近一次報名日期為2017年6月19 ~ 29日。

考試日期:最近一次筆試日期為2017年7月29日,口試日期為2017年9月9日。

報名方式:一律採網路報名,不受理現場與通訊報名,應考人請先詳閱報名簡章,僅可擇一類組報考,請慎重考慮後再報名,完成報名及繳費程序後,不得以任何理由要求退還報名費或變更遴選類組。

考試地點:分台北、台中及高雄三個考區同時舉辦。

報考資格:
1. 資格條件:須具中華民國國籍者,不限兵役、性別及年齡。
2. 各職階學歷限制:
(1) 第一類專員:國內、外大學以上學校畢業,且取得畢業證書。
(2) 第二類專員:國內、外專科以上學校畢業,且取得畢業證書。
※部分類別需要相關科系畢業才可報考。