台電、中油、台水、台糖

考試特色

由經濟部國營事業聯合招考考進的員工，為新進職員。待遇較個別招考高，同時享有公營事業的各項福利，舉凡獎勵、休假、考績、升遷、退休、撫卹、各項補助、優利貸款……等福利制度，均依據公營事業相關規定辦理，工作及生活均能獲得保障。無論是薪資待遇、福利制度及未來發展空間，各項條件兼備，國營事業堪稱求職就業的絕佳選擇。

立法院於104年三讀通過「公教人員保險法」修正案，將經濟部所屬公營事業、公部門駐衛警等納入公教人員保險年金制度。

薪資與待遇

依照目前國營事業的薪資待遇約36,000 ~ 39,000元，並且每年調薪3,000元左右，另外，包括生育補助、喪葬補助、子女教育補助和其他休假，而年終獎金的部分可分為考核獎金與績效獎金兩部分，核發的時間點為次年度的七月份。考核獎金係以個人及各單位的工作表現考核，最高等級為甲等，可獲得2個月的獎金，乙等則為1個月的獎金，而績效獎金的部分則視企業個體表現發放，最高發放2個月，因此國營事業的年終獎金有機會來到4.6個月，相當的優渥。